RECRUIT 募集要項

大学進学や就職・転勤などの理由で、お部屋や駐車場を探しているお客様や、これから事業を始める・事業拡大で物件を探しているお客様の賃貸物件探しからご入居までサポートしています。

※社用車(AT車）使用、会社携帯支給
※ノルマや歩合制はありません
※宅地建物取引土資格取得支援制度あり

〒010-0904
秋田県秋田市保戸野原の町8番27号

マイカー通勤可、駐車場（無料）あり

8：30～17：30

実働8時間

正社員

試用期間6ヶ月あり、待遇面での変動なし

全学部・全学科
既卒者は卒業後概ね3年以内の方

理系学部生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生

月給154,300円～

時間外勤務手当（残業時間により変動）
住宅手当（～30,000円/条件あり）
通勤手当（7,000～15,000円）
資格手当（宅地建物取引士5,000円、賃貸不動産経営管理士3,000円、一級建築士10,000円、二級建築士5,000円、一級施工管理技士5,000円、二級施工管理技士2,500円など）

賞与 年2回（7月・12月）
昇給 年1回（3月）

健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

慶弔見舞金制度
育児・介護休業制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度

社員研修旅行
プロスポーツ観戦
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
フィットネスジム会員
制服支給（配属部署により）
作業着支給（配属部署により）
ダウンコート支給など

年間休日107日
シフト制（週休2日）
年末年始休暇
お盆休暇
リフレッシュ休暇
年次有給休暇

【OJT研修】
新入社員基礎研修
ジョブローテーション研修
先輩スタッフの同席
各種ロールプレイング　など

【OFF－JT研修】
新入社員研修
企画力強化研修
プレゼンテーション研修
コミュニケーション研修　など

【月1回】
所属部門長との面談を実施
目標に対する進捗状況の確認及びフィードバックを受ける。
今後の業務・行動に関するアドバイス・提案をもらう。
※人事評価制度及び給与テーブルあり

【年2回】
役員とのキャリアアップ面談を実施

【設計】
建築工事に関わる設計図面の作成（建築CADアーキ使用）、確認申請等の書類作成・提出

【積算】
お客様へ提示する見積書の作成、実行予算・協力業者への発注書の作成、請求書処理等の支払いに関する業務

【現場監督】
工程表の作成、現場の進捗状況の確認・指示・指導、安全管理業務、OB顧客へのアフターサービス

※施工エリア：秋田市を中心とした秋田県内
※社用車(AT車）使用、会社携帯支給
※建築士や建築施工管理技士資格取得支援制度あり

〒010-0904
秋田県秋田市保戸野原の町8番27号

マイカー通勤可、駐車場（無料）あり

8：30～17：30

正社員

試用期間6ヶ月あり、待遇面での変動なし

全学部・全学科
既卒者は卒業後概ね3年以内の方

理系学部生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生

月給154,300円～

時間外勤務手当（残業時間により変動）
住宅手当（～30,000円/条件あり）
通勤手当（7,000～15,000円）
資格手当（宅地建物取引士5,000円、賃貸不動産経営管理士3,000円、一級建築士10,000円、二級建築士5,000円、一級施工管理技士5,000円、二級施工管理技士2,500円など）

賞与 年2回（7月・12月）
昇給 年1回（3月）

健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

慶弔見舞金制度
育児・介護休業制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度

社員研修旅行
プロスポーツ観戦
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
フィットネスジム会員
制服支給（配属部署により）
作業着支給（配属部署により）
ダウンコート支給など

年間休日107日
シフト制（週休2日）
年末年始休暇
お盆休暇
リフレッシュ休暇
年次有給休暇

【OJT研修】
新入社員基礎研修
ジョブローテーション研修
先輩スタッフの同席
各種ロールプレイング　など

【OFF－JT研修】
新入社員研修
プレゼンテーション研修
コミュニケーション研修　など

【月1回】
所属部門長との面談を実施
目標に対する進捗状況の確認及びフィードバックを受ける。
今後の業務・行動に関するアドバイス・提案をもらう。
※人事評価制度及び給与テーブルあり

【年2回】
役員とのキャリアアップ面談を実施

不動産調査（登記取得、設備調査）
資料作成（物件資料、契約書、重要事項説明書類）
各種媒体登録業務（自社HP、ポータルサイト）
SNS運営（facebook、LINE）
来客対応（受付業務、レンタルスペース、雑貨販売）など

〒010-0904
秋田県秋田市保戸野原の町8番27号

マイカー通勤可、駐車場（無料）あり

9：00～18：00

正社員

試用期間6ヶ月あり、待遇面での変動なし

全学部・全学科
既卒者は卒業後概ね3年以内の方

理系学部生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生

月給154,300円～

時間外勤務手当（残業時間により変動）
住宅手当（～30,000円/条件あり）
通勤手当（7,000～15,000円）
資格手当（宅地建物取引士5,000円、賃貸不動産経営管理士3,000円、一級建築士10,000円、二級建築士5,000円、一級施工管理技士5,000円、二級施工管理技士2,500円など）

賞与 年2回（7月・12月）
昇給 年1回（3月）

健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

慶弔見舞金制度
育児・介護休業制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度

社員研修旅行
プロスポーツ観戦
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
フィットネスジム会員
制服支給（配属部署により）
作業着支給（配属部署により）
ダウンコート支給など

年間休日107日
シフト制（週休2日）
年末年始休暇
お盆休暇
リフレッシュ休暇
年次有給休暇

【OJT研修】
新入社員基礎研修
ジョブローテーション研修
先輩スタッフの同席
各種ロールプレイング　など

【OFF－JT研修】
新入社員研修
プレゼンテーション研修
コミュニケーション研修　など

【月1回】
所属部門長との面談を実施
目標に対する進捗状況の確認及びフィードバックを受ける。
今後の業務・行動に関するアドバイス・提案をもらう。
※人事評価制度及び給与テーブルあり

【年2回】
役員とのキャリアアップ面談を実施